株式会社タカショーデジテック
【和歌山】受発注業務および業務改善推進
- 想定給与 350万円~450万円
- 和歌山県
- 正社員
親会社は東証上場企業!業績好調、受注増加による増員です!
入荷/在庫管理/出荷の各工程を、「早く、確実に」作業できる体制づくりをしつつ、社内の業務改善にかかるサポート業務をお任せいたします。
<具体的には>
▽メイン業務
・日常的な受発注にかかるオペレーション
・入荷~出荷における各工程の進捗管理
・人員配置など入出荷業務に関わる業務計画作成
・品質・作業効率の向上に向けたプロジェクト立案、推進
・品質管理・データ分析・データ入力
・作業手順書や標準書(マニュアル)作成など業務標準化の推進
・顧客との調整・交渉
・イレギュラーおよびトラブル対応 など
▽サポート業務
・部門関係なく横断的で全社的な業務改善
・ツールの導入、既存のツールの改善
・社内ルールや規定が順守されているかチェック
・全社的な業務最適化(コンサルコーポレート関係なく)
・ルールやツール導入にあたってのプロジェクトマネジメント 会社の特徴 同社は、光の専門集団として、LED照明、LEDサイン(看板)、イルミネーションを取り扱い、世界規模で活躍している
トータルエクステリア商品メーカーです。
「光の演出で人の心を彩る」をコンセプトに商業施設からガーデニングまで幅広くLEDライティングを製造し、「光」のスペシャリストとして、
空間の演出に関わる事業を展開しています。
親会社は東証スタンダード上場企業で、業績も毎年右肩上がりです。
非常に成長している企業で、若い社員がたくさん活躍している活気のある雰囲気です。
伸び盛りのベンチャー企業で、非常にスピード感のある業務が魅力の社風です。
<具体的には>
▽メイン業務
・日常的な受発注にかかるオペレーション
・入荷~出荷における各工程の進捗管理
・人員配置など入出荷業務に関わる業務計画作成
・品質・作業効率の向上に向けたプロジェクト立案、推進
・品質管理・データ分析・データ入力
・作業手順書や標準書(マニュアル)作成など業務標準化の推進
・顧客との調整・交渉
・イレギュラーおよびトラブル対応 など
▽サポート業務
・部門関係なく横断的で全社的な業務改善
・ツールの導入、既存のツールの改善
・社内ルールや規定が順守されているかチェック
・全社的な業務最適化(コンサルコーポレート関係なく)
・ルールやツール導入にあたってのプロジェクトマネジメント 会社の特徴 同社は、光の専門集団として、LED照明、LEDサイン(看板)、イルミネーションを取り扱い、世界規模で活躍している
トータルエクステリア商品メーカーです。
「光の演出で人の心を彩る」をコンセプトに商業施設からガーデニングまで幅広くLEDライティングを製造し、「光」のスペシャリストとして、
空間の演出に関わる事業を展開しています。
親会社は東証スタンダード上場企業で、業績も毎年右肩上がりです。
非常に成長している企業で、若い社員がたくさん活躍している活気のある雰囲気です。
伸び盛りのベンチャー企業で、非常にスピード感のある業務が魅力の社風です。
募集要項
- 職種
- 【和歌山】受発注業務および業務改善推進
- 応募資格
- 【必須】
・受発注に関わる業務経験(業界不問)
・基本的なPCスキル
【歓迎】
・貿易事務の実務経験
・コンサルティングファームでのBPRプロジェクト経験
・英語力
- 必要な経験スキル
- ・論理的思考、仮説思考ができる方
・チームのメンバーと円滑にコミュニケーションができ仕事が進められる方
・主体的に考え、自分の意見を発信できる方
・常に向学心を持って取り組める方
- 勤務地
- 〒642-0017 和歌山県海南市南赤坂20-1
- 勤務時間
- 平日:8時30分~17時00分
土曜:8時30分~16時00分
- 想定給与
- 350万円~450万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 役職手当、家族手当、単身赴任手当、出張手当、退職金制度、財形貯蓄制度、企業年金、社員持株会、出産・育児支援制度(小学校3年生まで育児短時間勤務可能)、資格取得支援制度、在宅勤務・リモートワーク※一部従業員利用可 など
- 休日/休暇
- 週休二日制(日祝)※土曜日は3週2休制、年末年始、夏季休暇、有給休暇など
- 雇用形態
- 正社員
会社概要
- 会社名
- 株式会社タカショーデジテック
- 事業内容
- ■LEDを使用した大型サインから銘板の開発・企画・製造・販売■商業施設におけるサイン・照明の開発・企画・製造・販売■エクステリア・ガーデニングにおける照明の開発・企画・製造・販売
- 本社所在地
- 〒642-0017 和歌山県海南市南赤坂20-1
- 設立年
- 2004年11月
- 従業員数
- 120名
- 資本金
- 2,000万円
- 売上高
- ‐
- 平均年齢
- 38歳
採用選考ポイント
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