職務概要入社後、売り場スタッフからスタートし、将来的には店舗の経営者である店長やバイヤーや本社スタッフ等を目指していただきます。
職務詳細■接客販売
■商品管理
■売場作り等の店舗業務
お客様・業務への理解を深め、徐々にマネジメント業務をお任せします!
将来的には店舗の経営者である店長や、本社各部署スタッフ(バイヤー・エリアマネジャー等)を目指していただくことを期待しています。
◎IT化を積極推進中!残業や休日出勤はせず、『お客様への提案に費やす時間を増やしてほしい』という思いからビッグデータを活用し業務の効率化を図っています。
◎「えるぼし認定」という女性活躍推進法に基づく認定にて厚生労働省が定める5つの評価項目全て満たしています!
※評価項目:採用・継続就業・労働時間等の働き方・管理職比率・多彩なキャリアコース(評価項目を満たす項目数に応じて3段階で評価し、厚生労働大臣が認定)
長く働いてほしいからこそ、働く環境の整備を進めています!
未経験・第二新卒歓迎・20代~30代が活躍中! 会社の特徴 【国内トップクラスのホームセンターを運営】
同社は設立から70年以上の歴史を持ち、「家族でつくるいい一日」という理念のもと、園芸やDIY等を中心にホームセンター事業を展開してきました。
現在では地元福岡を中心に北部九州・山口で65もの店舗を構え、親身な接客で地域の方々に支持されています。
社会の成熟やITの進化等により、人々の関心が「モノ」から「コト」へ移り変わっている現代において、「家族」という社会組織の最小単位をより良くしていくことで、新たなライフスタイルを提案し、これからの社会づくりをリードしていきたいと考えています。
職務詳細■接客販売
■商品管理
■売場作り等の店舗業務
お客様・業務への理解を深め、徐々にマネジメント業務をお任せします!
将来的には店舗の経営者である店長や、本社各部署スタッフ(バイヤー・エリアマネジャー等)を目指していただくことを期待しています。
◎IT化を積極推進中!残業や休日出勤はせず、『お客様への提案に費やす時間を増やしてほしい』という思いからビッグデータを活用し業務の効率化を図っています。
◎「えるぼし認定」という女性活躍推進法に基づく認定にて厚生労働省が定める5つの評価項目全て満たしています!
※評価項目:採用・継続就業・労働時間等の働き方・管理職比率・多彩なキャリアコース(評価項目を満たす項目数に応じて3段階で評価し、厚生労働大臣が認定)
長く働いてほしいからこそ、働く環境の整備を進めています!
未経験・第二新卒歓迎・20代~30代が活躍中! 会社の特徴 【国内トップクラスのホームセンターを運営】
同社は設立から70年以上の歴史を持ち、「家族でつくるいい一日」という理念のもと、園芸やDIY等を中心にホームセンター事業を展開してきました。
現在では地元福岡を中心に北部九州・山口で65もの店舗を構え、親身な接客で地域の方々に支持されています。
社会の成熟やITの進化等により、人々の関心が「モノ」から「コト」へ移り変わっている現代において、「家族」という社会組織の最小単位をより良くしていくことで、新たなライフスタイルを提案し、これからの社会づくりをリードしていきたいと考えています。
募集要項
- 職種
- 【熊本】総合職
- 応募資格
- ◎未経験者歓迎します!
【尚可】
■販売経験
■店長経験
■リーダーシップがある、マネジメント経験者
★★こんな方が活躍中!!★★
・自分から進んで、主体的に学び続ける事ができる方
・リーダーシップを発揮した経験のある方
- 必要な経験スキル
- ・変化に順応し、新しいことに楽しくチャレンジできる方
- 勤務地
- 配属先により異なる
- 勤務時間
- シフト制(実働8時間)
- 想定給与
- 325万円~340万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 企業年金、退職金制度、財形貯蓄、従業員持株会、社員共済会、団体扱保険、永年勤続表彰、社員割引制度等
- 休日/休暇
- シフト制(9日/月)、年間休日:108日、有給休暇、リフレッシュ休暇(4日連休)、特別休暇、産前産後休暇、育児休暇、介護休暇
- 雇用形態
- 正社員
会社概要
- 会社名
- 株式会社グッデイ
- 事業内容
- ホームセンター・グッデイの経営
- 本社所在地
- 〒810-0802 福岡県福岡市博多区中洲中島町2番3号
福岡フジランドビル10階
- 設立年
- 1950年2月
- 従業員数
- 1,500名
- 資本金
- 5,000万円
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