社内SE

職務概要主に求人企業と求職者の情報を管理する人材紹介基幹システムとSalesforceといったCRMシステムの管理業務を担当いただきます。
職務詳細・求人企業や求職者データのメンテナンス
・人材紹介基幹システムとSalesforceのデータ連携
・BigQueryなどのデータウェアハウスやBIツールとの連携設計
※データ管理だけでなく、DX推進など業務効率化とデータ活用の企画開発等もお願いします。
目指している方向性ルーティン業務に陥ることなく、いかにシステムを改善し事業に貢献できるかを大事にしております。
そのためにも課題設定力、課題解決力とそのスピードを追求しております。
1日の流れルーティンワークは特にございません。日々の業務の中で発生する課題をタスク化し、自ら設定した期限までに完了させることが基本となります。よって課題次第で、他部署メンバーとの連携や協力会社との折衝などさまざまです。 会社の特徴 2016年12月、これまで同社の親会社である大手人材会社の中で培ってきた対面型人材ビジネスをさらに発展させ、そして既存の事業にとらわれない新しい人材ビジネスモデルの構築に挑戦するため、同社は新会社として設立されました。
人材ビジネスの醍醐味は求職者個人と求人側の企業、双方に向き合うことにあります。企業の採用ニーズを的確につかみ、求職者と正面から向き合う。そうした仕事を通して社会人としてもビジネスパーソンとしても大きく成長していける職場だと思います。市場の動きと人の心を「現場」で感じることができ、そこからこれまで見えなかったもの、人生において大切なものも見えてくると思います。