新栄総合管理株式会社
【熊本】マンション管理
- 想定給与 334万円~420万円
- 熊本県
- 正社員
原則転勤無し!管理物件数が安定している企業で経験や資格を活かしませんか?
職務概要「アンピールマンション」シリーズを中心に150棟以上のマンション管理組合の運営サポート業務を行っていただきます。
職務詳細■管理組合窓口業務
■入居者対応
■総会・理事会の運営補助
■管理費等出納管理・マンション会計収支報告
■各種業務報告書の作成・報告など
1人当たりの管理物件は、平均9件程度となります。
1件ずつ集中して業務を行えるように、無理のない件数を任せています。
九州一円に物件はありますが、今回は熊本の管理物件のみをお任せしますので、出張等はありません。
入社後について入社後の3ヶ月間は、先輩社員から業務を教えてもらいながら、仕事を進めていきます。
※3ヶ月はしっかりと教えますので、無理に独り立ちさせることはありません。 会社の特徴 同社では、建物の劣化・老朽化を食い止め、20年30年先も資産価値を維持し、長期的な計画に基づいたさまざまな修繕工事とそれにともなう資金の管理を行っています。
豊富な経験と専門知識をもったスタッフが長期修繕計画を作成するだけでなく、一級建築士事務所として設計監理も行い、建物の現状を詳細に把握している管理会社として緻密な大規模修繕工事の計画・提案を行っています。
グループ会社である新栄住宅では、毎年100戸の分譲マンションを建築しているため、同社の管理戸数は堅調に増えています。
職務詳細■管理組合窓口業務
■入居者対応
■総会・理事会の運営補助
■管理費等出納管理・マンション会計収支報告
■各種業務報告書の作成・報告など
1人当たりの管理物件は、平均9件程度となります。
1件ずつ集中して業務を行えるように、無理のない件数を任せています。
九州一円に物件はありますが、今回は熊本の管理物件のみをお任せしますので、出張等はありません。
入社後について入社後の3ヶ月間は、先輩社員から業務を教えてもらいながら、仕事を進めていきます。
※3ヶ月はしっかりと教えますので、無理に独り立ちさせることはありません。 会社の特徴 同社では、建物の劣化・老朽化を食い止め、20年30年先も資産価値を維持し、長期的な計画に基づいたさまざまな修繕工事とそれにともなう資金の管理を行っています。
豊富な経験と専門知識をもったスタッフが長期修繕計画を作成するだけでなく、一級建築士事務所として設計監理も行い、建物の現状を詳細に把握している管理会社として緻密な大規模修繕工事の計画・提案を行っています。
グループ会社である新栄住宅では、毎年100戸の分譲マンションを建築しているため、同社の管理戸数は堅調に増えています。
募集要項
- 職種
- 【熊本】マンション管理
- 応募資格
- 【必須】
・マンション管理業務(不動産管理業務)の経験
・管理業務主任者の資格
・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)
【尚可】
・マネジメント経験
・下記いずれかの資格
⇒マンション維持修繕技術者・宅地建物取引士など
☆こんな方にオススメ☆
・お客様の話にしっかりと耳を傾け、コミュニケーションを取ることが得意な方!
・資格を活かして業務に取り組みたい方!
・熊本に腰を据えて働きたい方!
- 必要な経験スキル
- ・セルフスターター(主体的)な方
・積極的なコミュニケーション能力を持って業務に取り組むことができる方
- 勤務地
- 熊本市中央区神水1丁目26-6 アンピール神水1階
- 勤務時間
- 9時00分~17時00分(所定労働時間7時間)
- 想定給与
- 334万円~420万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 通勤手当、家族手当、寮社宅、正社員表彰規程、慶弔見舞金、資格手当、業務手当(20,000円)、役職手当、就学手当(社内規定により支給条件あり)、社員旅行、自社物件の社割、FCF(福岡市中小企業従業員福祉協会)加入、オフィス内禁煙・分煙
- 休日/休暇
- 【休日日数113日】日曜・祝日+他2または3日のシフト制、有給休暇(10日~20日)、年末年始休暇、夏期休暇、GW休暇(7日※過去実績)、慶弔休暇、産前産後休暇・育児休暇(取得実績あり)
- 雇用形態
- 正社員
会社概要
- 会社名
- 新栄総合管理株式会社
- 事業内容
- マンション管理業務、賃貸管理業務、一級建築士事務所(設計・施工監理)、建物設備維持管理業務、建物の修繕及びリフォーム工事、損害保険代理店業務
- 本社所在地
- 〒810-0041 福岡県福岡市中央区大名2-11-25
- 設立年
- 1994年6月
- 従業員数
- 193名
- 資本金
- 5,000万円
- 平均年齢
- 43歳
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