- NEW
TDK株式会社
【東京:リモート】法務・コンプライアンス・倫理部門担当
- 想定給与 470万円~1100万円
- 東京都
- 正社員
- 完全週休2日制
東証プライム上場の電子部品メーカー/英語力を活かしてグローバルに活躍可能
職務概要法務・コンプライアンス領域の所掌範囲より、希望や経験等を踏まえて
下記業務のいずれかをご担当いただきます。
職務詳細・倫理部会の運営、事務局業務、各地域の倫理協議会との連携
・内部通報対応を含む不祥事事案の受付と調査
・倫理風土醸成のための仕組み・体制の構築、教育研修の企画と実施
・コンプライアンス施策の企画・立案やその徹底、グローバル体制の整備
・コンプライアンス関連規程類の策定・改定
・コンプライアンス関連教育体系の確立及び研修実施
・国内法務(契約書の作成・レビュー、M&A等プロジェクトのサポート 等)
・海外法務(契約書の作成・レビュー及び契約締結交渉、M&A等プロジェクトのサポート、訴訟管理 等)
・上記のための経営に対する助言・提言
<リモート>
有:出社頻度週1~2回
会社の特徴 同社は、いつの時代、環境の中でも「人のやらないこと」「世の中で初めてのこと」を追求し、新しい価値を創造してきました。
これらの、モノマネではない独創の追求が、積層セラミックチップコンデンサ、インダクタ(コイル)、センサ、マグネット、HDD用磁気ヘッド、
リチウムイオン電池、各種モジュールなど、エレクトロニクス分野には欠かせない多彩な製品を生み出し、
海外売上比率91.9%に代表されるように、グローバルな事業を展開しています。
また、同社のカルチャーといえば「オープンマインド」です。 具体的には、上下の垣根が低く、言いたいことが遠慮なく言える社風です。
一般社員が社長と気軽に言葉を交わし、役員室のドアは常に開けっ放しです。そんなオープンかつフランクな社風を持っている会社です。電気・電子機器になくてはならない電子素材ならびに電子部品、そして最先端のエレクトロニクス技術を世界に提供し、エレクトロニクス産業の発展に貢献し続けています。
下記業務のいずれかをご担当いただきます。
職務詳細・倫理部会の運営、事務局業務、各地域の倫理協議会との連携
・内部通報対応を含む不祥事事案の受付と調査
・倫理風土醸成のための仕組み・体制の構築、教育研修の企画と実施
・コンプライアンス施策の企画・立案やその徹底、グローバル体制の整備
・コンプライアンス関連規程類の策定・改定
・コンプライアンス関連教育体系の確立及び研修実施
・国内法務(契約書の作成・レビュー、M&A等プロジェクトのサポート 等)
・海外法務(契約書の作成・レビュー及び契約締結交渉、M&A等プロジェクトのサポート、訴訟管理 等)
・上記のための経営に対する助言・提言
<リモート>
有:出社頻度週1~2回
会社の特徴 同社は、いつの時代、環境の中でも「人のやらないこと」「世の中で初めてのこと」を追求し、新しい価値を創造してきました。
これらの、モノマネではない独創の追求が、積層セラミックチップコンデンサ、インダクタ(コイル)、センサ、マグネット、HDD用磁気ヘッド、
リチウムイオン電池、各種モジュールなど、エレクトロニクス分野には欠かせない多彩な製品を生み出し、
海外売上比率91.9%に代表されるように、グローバルな事業を展開しています。
また、同社のカルチャーといえば「オープンマインド」です。 具体的には、上下の垣根が低く、言いたいことが遠慮なく言える社風です。
一般社員が社長と気軽に言葉を交わし、役員室のドアは常に開けっ放しです。そんなオープンかつフランクな社風を持っている会社です。電気・電子機器になくてはならない電子素材ならびに電子部品、そして最先端のエレクトロニクス技術を世界に提供し、エレクトロニクス産業の発展に貢献し続けています。
募集要項
- 職種
- 【東京:リモート】法務・コンプライアンス・倫理部門担当
- 応募資格
- 【必須】
・企業法務部門またはコンプライアンス部門での業務経験
・英語力(ビジネス使用経験、メール・報告・会議でのコミュニケーションが可能なレベル)
【尚可】
・内部通報業務の従事経験
・ドイツ語または中国語での実務経験
<転勤>
総合職として、将来的に転勤・海外赴任の可能性があります。
- 必要な経験スキル
- ・主体的に業務に取り組める方
・社内外において円滑なコミュニケーションが取れる方
・自分の業務範囲を決めず、柔軟にチャレンジしていくことができる方
- 勤務地
- 東京都中央区日本橋2-5-1日本橋高島屋三井ビルディング
- 勤務時間
- 8:50~17:20(所定労働時間7時間45分)
- 想定給与
- 470万円~1100万円
希望を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 通勤手当/残業手当/退職金制度/寮・社宅/
厚生年金基金/財形貯蓄制度/住宅融資制度/確定拠出年金/持株会/共済制度/保養所/スポーツセンター/体育館/グラウンド
- 休日/休暇
- 完全週休2日制(土・日)/祝日/GW/年末年始/夏季休暇 など 《年間休日125日》
有給休暇(18日~24日程度)
- 雇用形態
- 正社員
会社概要
- 会社名
- TDK株式会社
- 事業内容
- ■受動部品(コンデンサ・インダクタ・EMC対策製品等)の製造・販売
■磁気・フィルム応用製品(電源・マグネット・ワイヤレス給電等)の製造・販売
- 本社所在地
- 〒103-6128
東京都中央区日本橋2-5-1 日本橋高島屋三井ビルディング(本社受付:9F)
- 設立年
- 1935年12月
- 従業員数
- 103000人
- 資本金
- 326億4,100万円
- 売上高
- 2017年3月期 (連結)
売上高:1兆1,782億5,700万円
経常利益:2,117億1,700万円
2016年3月期 (連結)
売上高:1兆1,522億5,500万円
経常利益:918億3,900万円
2015年3月期 (連結)
売上高:1兆825億6000万円
- 平均年齢
- 43.4歳
この企業のその他の募集職種
- 【千葉:リモート】SAP導入運用管理スタッフ
- 【秋田】設備開発(誘電体製品)
- 【千葉】生産技術(COO削減における焼成・乾燥技術支援)
- 【秋田】生産技術(新規工程設計/生産性改善等)
- 【山梨】設計・開発(プリント配線板・パッケージサブストレート・受動部品)
- 【長野】産業用蓄電システムの開発(佐久市)
- 【秋田】品質保証
- 【千葉:リモート】化学物質管理
- 【千葉】全社エネルギー使用量低減プロジェクト推進
- 【長野】磁気センサ製品の品質保証(多様な業界向け)(佐久市)
- 人事(タレントマネジメントシステムの導入・運用)
- 【長野】製品解析/品質保証(佐久市)
- 新規開発製品・技術営業(電動二輪向けリチウムイオン電池パック)
- 【長野】機構設計(リチウムイオン電池パック及びシステム)
- 【千葉:リモート】製造実行システム(MES)の設計・開発・運用支援
- 【秋田】製造実行システム(MES)の設計・開発・運用支援
- 【秋田】PLC制御設計
- 【秋田】工程設計・品質改善(電子部品印刷用スクリーン)
- 【秋田】セラミック材料の材料開発・改善活動
- 【秋田】製品開発・設計(車載向け温度センサ)
- 【長野】電気的解析エンジニア
- 【秋田】新製品・製造法開発/新規生産品の管理
- 【千葉】設備開発・企画
- 【千葉】プロセスエンジニア(材料、塗布)
- 【千葉:リモート】組み込み開発(モジュール製品)
- 【千葉:リモート】技術営業(半導体製造装置)
- 【秋田】生産管理(電子部品)
- 【千葉】実装プロセスエンジニア
- 客員起業家
- 【千葉:リモート】個人情報保護担当者
- 【秋田】温度センサ素子の試作及び評価(新製品)
- 【千葉】生産技術(試作・量産ラインの工程設計)
- 【長野】危機管理・安全衛生環境管理(佐久市)
- 【長野】磁気センサのアプリケーションエンジニア(佐久市)
- 【長野】磁気センサの製品開発リーダー
- 【長野】ASICの品質管理
- 【千葉:リモート】社内SE(ERPパッケージの導入・保守)
- 法務(倫理部会事務局・コンプラ部門)
- 【秋田】SCM改革 業務改革推進
- 【千葉:リモート】技術営業(精密機械・ボンディング装置)
- 【千葉】ソフトウェアの品質向上推進
- 【長野】工程品質管理(佐久市)
- 【千葉:リモート】品質保証企画
- 【千葉】MEMSタイプガスセンサ開発における設計および評価
- 【秋田】工場経理(会計実務全般・原価管理)
- 【秋田】生産技術(生産設備立ち上げ)
- 【千葉:リモート】ICテスト開発(センサ)
- 【千葉:リモート】社内SE(SAP会計の保守・運用)
- 【東京:リモート】個人情報保護担当
- 【長野】センサ用ICの開発技術者(佐久市)
この求人に似ている求人情報
専任の転職コンシェルジュが、
あなたの転職活動を成功まで導きます。
あなたの可能性を最大限に広げます。
ワークポートの無料転職相談サービスを
ご利用ください。