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【東京：リモート】プロジェクトマネージャー（メンバー）・東京都文京区後楽2-5-1 飯田橋ファーストビルの転職情報

【東京：リモート】プロジェクトマネージャー（メンバー）

株式会社ミスミ

リーマンショック後6年で年間売上を1000億円増加させた急成長企業！

【東京：リモート】プロジェクトマネージャー（メンバー）

株式会社ミスミ

給　与: 600万円～750万円

勤務地: 東京都文京区後楽2-5-1 飯田橋ファーストビル

Scala
Python

【職務概要】
同社が運営するtoB向けデジタルものづくりプラットフォーム「meviy」のプロジェクトマネージャー（メンバー）として下記業務に従事していただきます。

【職務詳細】
■meviyのプロジェクト管理
・プロジェクトマネージャーとして、商品企画担当／開発担当とのワンチームでmeviyの新機能開発案件の進行管理を担当頂きます。
・データ分析・ステークホルダーとのコミュニケーションなどを通じて、お客様にとって最適なプロダクトを実現頂きます。
■meviyのプロダクト開発
・プロダクト全体最適の視点での改善点を提案・推進頂きます。

【使用ツール】
・コミュニケーション : Slack， MS Teams， Confluence
・タスク管理 : JIRA
・開発言語 : Scala， TypeScript， Python
・フレームワーク : Play， React、
・リポジトリ: GitHub
・開発環境 : IntelliJ， vscode， docker
20代～30代が活躍中！

【会社の特徴】
世界中の『もの作り』の明日を支える同社。日本発のビジネスモデルで、世界で戦うグローバル企業です。
ものづくり現場で必要な全ての商品を「企画・開発・販売」している商社です。「カタログ・WEB通販」にて世界26万社の顧客を有しています。
「メーカー機能」、「商社機能」、「流通機能」をすべて自社で担うことができる同社は日本国内だけではなく海外市場でのシェアを大きく伸ばしています。
働いている方々が常に主体的に戦略を練り、展開し、最後は何が何でも納期を守るという個々の責任感が同社の特徴で「知的体育会系」と社内では言われています。
また、企業家精神を持ち、事業家としてのメンタリティを持ち合わせた人材が集まっていることも特徴です。

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募集職種: プロジェクトマネージャー (toB向けデジタルものづくりプラットフォーム【管理番号：TR21_30_M】

応募資格: 【必須】
・新機能や機能改善に関する企画立案、要件定義、仕様策定経験
・進行管理やスコープ定義などのプロジェクトマネジメント業務経験
・社内外のステークホルダーとの調整業務経験
・目標を達成する為の課題解決を主体となって推進した経験

【尚可】
・自社プロダクトのプロダクトマネジメント経験
・エンジニアやデザイナーとの協働経験
・SEO、UI／UX改善、広告運用などマーケティング施策の知識
・英語力（海外展開時の現地法人メンバーコミュニケーション）

求めるスキル: ・セルフスターターな方

勤務地: 東京都文京区後楽2-5-1 飯田橋ファーストビル

勤務時間: 9時00分～17時30分

想定給与: 600万円～750万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇

待遇/福利厚生: 通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金、退職金制度、その他

休日/休暇: 完全週休2日制（土、日※ただし、業務の都合で休日を他の日に振替えることがある）、祝日、年末年始、慶弔、特別、年次有給休暇

雇用形態: 正社員

会社名: 株式会社ミスミ

事業内容: メーカー事業（FA事業、金型用部品事業）、流通事業（VONA事業）

本社所在地: 〒102-8583 東京都千代田区九段南1丁目6番5号　九段会館テラス

設立年: 1963年2月

従業員数: 12,138名（連結）

資本金: 13,231百万円(2020年3月31日時点)

売上高: ■売上高
313,337百万円　（2020年3月期）
121,203百万円　（2011年3月期）
89,180百万円　（2010年3月期）
110,041百万円　（2009年3月期）
126,665百万円　（2008年3月期）
126,665百万円　（2007年3月期）
118,139百万円　（2006年3月期）
105,408百万円　（2005年3月期）