【東京：リモート】部門管理職

職務概要大規模PJ（運用管理SE50名弱）の要員管理・業務管理及び営業管理の支援業務を担っていただきます。
職務詳細■要員管理支援：SE職の長期的育成計画・異動計画などの管理支援
■業務管理支援：各現場のPJ業務状況を管理し、進捗に影響がでないように必要なリソース調達及び取引先との業務量調整折衝
■営業管理支援：ベンダーから受注しているシステム運用管理案件の営業事務、営業管理支援（4取引先、5現場50名の営業契約事務及び営業支援）
★☆★おすすめポイント★☆★
■リモート率は約50％！
■とにかく風通しの良い環境！
　⇒社長と1～3年目の社員が月に1回、イノベーションを考える会を開催。
　　この会をきっかけに試用期間を6ヶ月から3ヶ月に変更予定です。
■頻繁に評価MTGを行い、個人の成長を第一に考えます。
　⇒未経験の中途入社も多く、頻繁に評価や希望面談を行います。
　　ステップアップの為、ご希望に応じてジョブローテーションを行います。 会社の特徴 システムの企画・開発から運用まで、同社はお客様の情報システムのライフサイクルをトータルにサポートしています。
そして、IT業界が牽引していく未来社会の中で、次世代のサービスを創造し、それをサポートできる企業を目指して活動しています。
社員のほとんどは、自宅からお客様先へ出勤していますが、10名程度のグループを構成し、定例ミーティングや親睦会等で横のつながりを深めています。また、フットサルチームや野球チーム、釣りチーム等、オフでの活動も活発です。