東証プライム上場/国内トップクラスの総合化学メーカー (社名非公開求人)
【千葉:リモート】企画職(化学・素材系)※マネージャー候補
- 想定給与 368万円~900万円
- 千葉県
- 正社員
- 完全週休2日制
【東証プライム上場企業】総合化学メーカー/福利厚生◎
職務概要同社の研究開発部門において、研究開発の方向性を定め、新たな価値創出に向けた戦略や施策を企画・立案・推進いただきます。
職務詳細・研究開発方針、戦略の策定、見直し
・研究開発成果の事業化につなげる仕組み構築と推進の支援
・社内の研究開発部署と社外との連携、協働の推進
・研究開発本部の運営、テーマ進捗管理、制度整備などの管理業務
・新規事業プロジェクト運営
・研究所の研究開発テーマの市場調査、技術マーケティング
※関東圏は月3~4回、その他は月1回程度の出張が発生することを想定しています。
やりがい・新規事業開発に関わり、調査、企画立案、実行までを推進する役割を担うことができます
・関係部署との調整、経営層および部署長への報告を通して折衝力・コミュニケーション能力などの高い対人スキルを発揮いただく業務であり、さらに経験を磨くことができます 会社の特徴 同社は化学事業を中心に展開している総合化学メーカー企業です。
同社は1897年の創業以来、地域への貢献と各事業間のシナジーを重視しながら、機械事業、建設資材(セメント)事業、化学事業へと事業領域を拡大しています。また、同社は監査役会を設置し、取締役会とともに経営に対する監督機能の向上を図りながら、経営の公正性及び透明性の確保を推進しています。取締役会は、原則として執行役員を兼任しない取締役が議長を務めることとし、法令、定款及び取締役会規程に則り、経営上の重要事項について意思決定をするとともに、各取締役・執行役員の業務遂行の妥当性・効率性を監督しています。執行役員は、代表取締役社長から権限委譲を受けて、取締役会が決定する経営方針に基づき、業務を遂行しています。
職務詳細・研究開発方針、戦略の策定、見直し
・研究開発成果の事業化につなげる仕組み構築と推進の支援
・社内の研究開発部署と社外との連携、協働の推進
・研究開発本部の運営、テーマ進捗管理、制度整備などの管理業務
・新規事業プロジェクト運営
・研究所の研究開発テーマの市場調査、技術マーケティング
※関東圏は月3~4回、その他は月1回程度の出張が発生することを想定しています。
やりがい・新規事業開発に関わり、調査、企画立案、実行までを推進する役割を担うことができます
・関係部署との調整、経営層および部署長への報告を通して折衝力・コミュニケーション能力などの高い対人スキルを発揮いただく業務であり、さらに経験を磨くことができます 会社の特徴 同社は化学事業を中心に展開している総合化学メーカー企業です。
同社は1897年の創業以来、地域への貢献と各事業間のシナジーを重視しながら、機械事業、建設資材(セメント)事業、化学事業へと事業領域を拡大しています。また、同社は監査役会を設置し、取締役会とともに経営に対する監督機能の向上を図りながら、経営の公正性及び透明性の確保を推進しています。取締役会は、原則として執行役員を兼任しない取締役が議長を務めることとし、法令、定款及び取締役会規程に則り、経営上の重要事項について意思決定をするとともに、各取締役・執行役員の業務遂行の妥当性・効率性を監督しています。執行役員は、代表取締役社長から権限委譲を受けて、取締役会が決定する経営方針に基づき、業務を遂行しています。
募集要項
- 職種
- 【千葉:リモート】企画職(化学・素材系)※マネージャー候補
- 応募資格
- 【必須】
以下いずれかのご経験をお持ちの方
・製造業での新規事業開発の実務経験(3年以上)
・製造業における経営企画経験、または新規事業プロジェクトリーダー経
験者歓迎(3年以上)
【尚可】
・化学の一般知識を持つ方
・MOT、MBA専攻の方
・素材業界、BtoB企業でのご経験
・経営企画のご経験
- 必要な経験スキル
- セルフスターターな方
- 勤務地
- 千葉県市原市
- 勤務時間
- 8:00~16:45
※フレックスタイム制度あり
- 想定給与
- 368万円~900万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 交通費支給あり、資格取得支援・手当あり、寮・社宅・住宅手当あり、時短勤務制度あり、テレワーク・在宅OK
- 休日/休暇
- 年間休日日数120日以上、完全週休2日制(土日)祝日、有給休暇(年間12日~20日)、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、創立記念日(3月10日)
- 雇用形態
- 正社員
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