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大手アウトソーシング企業 (社名非公開求人)
【静岡】インフラエンジニア(ポテンシャル)
- 想定給与 320万円~400万円
- 静岡県
- 正社員
- 未経験可
- 完全週休2日制
大手企業常駐★未経験からインフラエンジニアに挑戦!
職務概要同社顧客先の大手自動車メーカー様常駐にて、下記業務のいずれかをお任せします。自社内での研修をはじめ、配属後もOJT研修を行うため未経験でも安心して就業ができます。
職務詳細・ヘルプデスク(一次受付、問い合わせ対応、技術サポート)
・キッティング(PCのセットアップ、PC関連の備品管理)
・保守、運用補助(システムの使用テスト、確認)
★個々に合わせた評価を行います★
「全社員が将来に不安なく働ける会社を目指す」こと
「キャリアアップのための勉強支援と給与の紐づけ」がされているのが同社の評価制度です!
すき間時間でできるeラーニングや資格を取得した場合の資格取得祝い金制度(対象資格100種類以上!最大10万円)など、配属後も安心してスキルアップが可能です。個々で評価されるからこそ、一人ひとりが頑張れる環境を作っています!
未経験・第二新卒歓迎・20代~30代が活躍中! 会社の特徴 同社は「モノ(機械電気)」×「IT」の両方の分野において、高い技術力を持つエンジニアを擁するプロフェッショナル集団です。
最先端の『技術』を保持するためには、『人』の想像力と努力が不可欠であり、「技術の革新」には「人の成長」が密接に関係しています。
エンジニアを『人』として大切にし、エンジニアが持っている全ての力を発揮できるような教育事業にも力を入れており、
エンジニアが成長出来るプラットフォームが整っています。
また、入社後の教育制度も整っており、経験が浅いエンジニアの方でも安心して就業できる環境があります。
あらゆる産業の人材とテクノロジーを抱える同社の「総合力」でビジネスを支援します。
職務詳細・ヘルプデスク(一次受付、問い合わせ対応、技術サポート)
・キッティング(PCのセットアップ、PC関連の備品管理)
・保守、運用補助(システムの使用テスト、確認)
★個々に合わせた評価を行います★
「全社員が将来に不安なく働ける会社を目指す」こと
「キャリアアップのための勉強支援と給与の紐づけ」がされているのが同社の評価制度です!
すき間時間でできるeラーニングや資格を取得した場合の資格取得祝い金制度(対象資格100種類以上!最大10万円)など、配属後も安心してスキルアップが可能です。個々で評価されるからこそ、一人ひとりが頑張れる環境を作っています!
未経験・第二新卒歓迎・20代~30代が活躍中! 会社の特徴 同社は「モノ(機械電気)」×「IT」の両方の分野において、高い技術力を持つエンジニアを擁するプロフェッショナル集団です。
最先端の『技術』を保持するためには、『人』の想像力と努力が不可欠であり、「技術の革新」には「人の成長」が密接に関係しています。
エンジニアを『人』として大切にし、エンジニアが持っている全ての力を発揮できるような教育事業にも力を入れており、
エンジニアが成長出来るプラットフォームが整っています。
また、入社後の教育制度も整っており、経験が浅いエンジニアの方でも安心して就業できる環境があります。
あらゆる産業の人材とテクノロジーを抱える同社の「総合力」でビジネスを支援します。
募集要項
- 職種
- 【静岡】インフラエンジニア(ポテンシャル)
- 応募資格
- 【必須】
・簡単なPC操作が可能な方
【尚可】
・Office関連の知識がある方
★自社内でのマネジメント制度★
同社では、自身の経験やノウハウを後輩エンジニアに伝えるリーダーを育成しております。
プレイヤーも育成もしていきたい、そんな人には是非リーダーとなって活躍いただける環境もあるため、スキルUPが望めます。
- 必要な経験スキル
- ・セルフスターターな方
- 勤務地
- ※案件先による(静岡県浜松市)
- 勤務時間
- 9時00分~18時00分
- 想定給与
- 320万円~400万円
■経験、スキル、年齢を考慮の上、同社規定により優遇
- 待遇/福利厚生
- 残業手当・休日出勤手当100%支給、家賃補助(50%負担)、転居費用・入居費用の支給、確定拠出年金制度、提携保養所、出産・育児・介護休暇制度、寮・社宅制度、研修制度、慶弔金制度、モチベーション支援、キャリアプラン支援、KENスクール割引
- 休日/休暇
- 【年間休日120日以上】完全週休2日制(土・日)、祝日、GW、夏季休暇、年末年始、有給休暇初年度10日付与(入社6ヶ月経過後)、慶弔休暇、出産休暇、育児休暇、介護休暇
- 雇用形態
- 正社員
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