中途採用マネージャー候補

職務概要キャリア採用に関連する業務全般をお任せいたします。
職務詳細・企業戦略、売上計画に基づく採用計画の策定、運用
・採用企画の立案、運用
・説明会および面接の実施
・入社対応、研修
※業務内容は、経営の近いところで会社のコア部門として、キャリア採用をメイン業務とし、各エージェント・各スカウトとの打合せ・折衝、面接対応、数値分析等、キャリア採用に関わる業務をご担当いただきます。
将来的には、採用チームのマネージャとしてマネージメントや育成、評価、など幅広く人材戦略を行っていただきたいと思います。
求める人物像■論理的思考力のある方
■問題解決能力・課題発見能力の高い方
■経営に携わりたいという思いが強い方 会社の特徴 ■お客様と同じ立場・目標に目線をおいた検証業務を実現
同社は親会社のデバッグ事業を会社分割して設立されました。親会社では主にお客様のサービスのリリース後をサポートするサービスを提供していましたが、それに併せて、リリース前にサポートするサービスとしてデバッグ事業も提供していました。今回、分社化することでさらに専門性を持たせクオリティを高めていくと共にお客様のニーズに対してもフレキシブルな対応が可能となります。
サービスのリリース前から親会社との各種サービス連携に努め、よりご担当者様と繋がり、同じ立場・目標に目線をおいた検証業務を実現していきます。